在1998年的春风里，卢大伟如初升的太阳照耀着驻马店，他带着几分紧张和满腔热情，担任了地委副书记和行署专员。四年前，他还在兰考县当县委书记，随后又经历了省纪委的人生洗礼，最后又回归地方。可以说，他的职场旅程就像坐过山车一样，一路忽上忽下。
刚到驻马店，卢大伟的第一件事可不是做政策报告、开动员会，而是去了解这颗“农业星”到底有多暗淡。驻马店，位于河南东南部，号称“天下粮仓”，可实际上就像一个老旧的漫画书，页数多但内容干瘪：农村人口占了八成以上，工业化水平就像个小马甲，微不足道。城市化水平就更不用提了，十几平方公里的城区和十几万的人口，让驻马店在全省地市里显得有些“貌不惊人”。
这简直是个“穷地方”的典型！想想吧，地主家“米”多，但“银”少；人虽多，却好似一群没落的贵族，哪里便宜哪里走。因此，驻马店可谓是一个一只手里拿着稻谷，另一只手却空空如也的农业大市。 球盟会官网
然而，一个大变革的机会在1996年悄然降临，驻马店被农业部冠以“全国乡镇企业东西合作示范区”的光辉称号。虽然卢大伟上任时，示范区的霓虹灯早已亮起两年，但东西部的合作可谓是“春天来了，鸟儿却还没飞”。
面对从东部飞来的资本，卢大伟毫不含糊：“东部朋友的钱袋子已经打开。那我们中西部要靠什么留住这些滚滚而来的财富呢？关键在于创造一个像家一样温暖的投资环境！”听起来很官方吧？但他可没闲着，而是把这话翻译成了一笔一笔的生意账。
驻马店没有港口，没有矿脉，交通网络也只是一根稍微发达的毛毛虫。他告诉政务团队，必须认真对待服务意识，给东部的小老板们一个理由，让他们愿意留下来。于是他下令出台一系列优惠政策，把那些老掉牙的、掺杂了灰尘的收费项目一纸清理，进而设计出数十条超给力的承诺。这其中包括，凡属于审批权限内的项目，务必在一周内给出结果，超出权限的项目，也要在几天内“跑完手续”。 球盟会官网
在这里，办企业是不是还得“等一天、耗一天的流动资金”？卢大伟认识到，这看似微不足道的小日子，其实关乎企业的生死。谁让东部的小老板们当初心理只住着一只“花花公子”的心啊？
上蔡县更是火了一把，流行着“要发财，去上蔡”的金句，个个生意人跑得热火朝天。因为一旦他们算清楚：这里的投资能带来财富，那简直是搬家都要带上这个“富贵乡”！
说到服务意识，来一个小故事：宁波的何金荣有个礼品灯泡厂，某天工厂里机器零件坏了。大家忙得像热锅上的蚂蚁，这时候，乡党委书记如夜空中划过的流星，连夜跑到百里之外的驻马店找厂家加工零件。零件一到，机器复活，何金荣豪气万丈，立马决定加大投资，数目可不小哦！ 球盟会官网
这种事情在驻马店比比皆是。曾经的出租车司机们，一听说是来投资的企业家，直接免费送客。由于这种浓厚的氛围，越来越多东部企业家成了驻马店的“新乡亲”，不少家庭甚至举家迁往这里。听起来像是电影情节，却真实得令人赞叹。
作为市委书记，卢大伟把这些“小事”视为财政账本上最为珍贵的一页。他常说：“表面上看，这些都是些小事。但事业要发展，就得从点滴做起，脚踏实地，积小步走向远方。”他像一个会算命的商人，看透了大道理。
说到又一条账本，驻马店还有个问题：人多呀！富余劳动力咋办呢？卢大伟把劳务输出当成了珍贵的“金矿”。他的思路相当实在，先培训后输出，像给一颗种子透些水，才能收获丰硕瓜果。各县区迅速推动职业培训，为农民们提供好多学习的机会！市里还做了个“绿卡制度”，把出去务工的农民代言人都给搞得和名片似的。 球盟会官网
这些年，驻马店每年输出几百万人次的农村劳动力，占农村从业人员的三成，返乡民工带回的劳动收入，更是让农民们的口袋鼓鼓。卢大伟像位“财务总管”，明白这样的举措不仅提升了农村劳动力的素质，更是为农业大市的经济做出了新的贡献。一位农民到外地打工，回来不仅带回了钱，还带回了经验与想法，功夫了得啊！
两本账的背后，其实是一张网。引进来不是单纯的资金，是将东部的活力和资源带到驻马店，输出则让更多人到更广阔的舞台去展翅翱翔。这样一来，驻马店的经济就越来越像一首动听的交响曲，和谐又充满生气，一曲高歌从此开始。
